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不得不承認(rèn)，咱們國內(nèi)的管理技術(shù)，和西方發(fā)達(dá)國家相比，差距很大。

研究一下西方的管理理論，可以提高我們國內(nèi)的企業(yè)管理水平。

當(dāng)然國外的經(jīng)驗不能全部照搬過來，需要研究我們國內(nèi)的國性，創(chuàng)造出適合中國國情的管理理論。

我們和西方的差別是很大的。

西方的成功之處在與.一些成功的人也是時刻充滿危機(jī)感.在 中國成功人士往往被無數(shù)的耀眼光環(huán)迷失本性（不包括所有的人）.西方在管理方面任人用的是能推動團(tuán)隊以及家族的發(fā)展講究的是效率與創(chuàng)新。而這點在中國不容易做到 因為國人講究的多數(shù)是面子與個人的得失。

西方現(xiàn)代管理理論的主要特征：

市場參與者都是經(jīng)濟(jì)人
以追逐利益最大化為目的。

當(dāng)然這樣說太籠統(tǒng)。也沒法介紹過于詳細(xì)，更具體的大家聽一聽教程吧。